Arbeitsmedizinische Vorsorge
Arbeitsmedizinische Vorsorge
Die arbeitsmedizinische Vorsorge ist ein umfangreiches und komplexes Thema. ?hnlich umfangreich wie das Thema der Gef?hrdungsbeurteilung - und beide h?ngen auch eng zusammen.
Fest steht: Der Arbeitgeber hat dafür zu sorgen, dass Sie gesund bleiben und nicht infolge schlechter Arbeitsbedingungen krank werden - auch langfristig, über Ihr Arbeitsleben hinaus.
Sie wiederum haben eine Mitwirkungspflicht. Sie müssen den Arbeitgeber dabei aktiv unterstützen, dass er für Ihren Gesundheitsschutz sorgen kann.
Einerseits stellt die Gef?hrdungsbeurteilung fest, ob die n?tigen gesundheitsgerechten Bedingungen am Arbeitsplatz eingehalten werden. Die arbeitsmedizinische Vorsorge erg?nzt dies andererseits.
Ob und wann genau eine "Vorsorgeuntersuchung" oder genauer - ein Vorsorgegepr?ch - erforderlich ist, h?ngt von zahlreichen Faktoren ab, die auf den nachfolgenden Seiten n?her erkl?rt werden. Sie erfahren,
- wozu das gut sein soll,
- welche Arten der Vorsorge es gibt,
- wann welche Vorsorge erforderlich ist,
- welche rechtlichen Grundlagen es gibt und
- wie der ganze Vorgang abl?uft und
- wie man sich anmeldet
Au?erdem finden Sie hier die Rechtsvorschriften und eine Liste der aktuellen DGUV Informationen zu den Grunds?tzen zur arbeitsmedizinischen Vorsorge.
